Hopp til hovedinnhold

Stilling ledig

Vil du jobbe hos og med oss?

Baransvarlig Asker kulturhus

Prosjektstilling over 2 år - 2024/2025-2027 – med mulighet for fast ansettelse.

Stillingsprosent: 60%

SØK HER

Oppstart: Etter avtale.
Arbeidstid: Arbeidstiden vil være delt, der hovedvekten vil være på kveld og i helg, mens noe administrativt arbeid gjøres på dagtid.

For første gang skal Asker kulturhus ha barserveringen in-house, i en prøveperiode på to år, og leter nå etter baransvarlig. Asker kulturhus har en bar og et lite kjøkken tilknyttet vestibyleområdet ved våre saler som brukes ved arrangement og konferanser.

Baransvarlig vil få en nøkkelrolle når Asker kulturhus tar over serveringen i vestibylen selv. Den første tiden av ansettelsen vil settes av til planlegging og klargjøring av serveringstilbudet. Baransvarlig vil ha tett dialog med produsenter, konferanseansvarlig og driftsteamet.

Asker kulturhus ligger midt i Asker sentrum, og skal være et kulturhus for alle. Vi har forestillinger for barn, voksne og eldre, og programmet spenner fra profesjonelle, etablerte artister til lokale amatøroppsetninger. Avdeling kulturarenaer har blant annet ansvar for forestillinger og arrangement i salene i Asker kulturhus, med over 240 arrangement årlig.


Arbeidsoppgaver
– Varebestilling og varelagerkontroll
– Kasse- og ukeoppgjør
– Utarbeide og følge opp internkontrollrutiner
– Barvakter
– Utvikle og optimalisere serveringstilbudet ved arrangement
– Bemanning
– Opplæring og kursing av ekstrahjelper
– Bistå utleieansvarlig ved større kurs og konferanser

Kvalifikasjoner

Vi søker en person med:
– Erfaring fra restaurant eller bar
– Erfaring fra oppgjør og bestilling av varer
– Plettfri vandel i henhold til alkoholloven
– God norsk muntlig og skriftlig

Det er en fordel om du:
– har erfaring fra kulturbransjen
– har god systemforståelse

Søkere må være over 20 år.

Personlige egenskaper

Vi leter etter deg som:
– har en serviceinnstilt holdning
– ser etter løsninger
– kan ta selvstendige avgjørelser
– er pålitelig, ansvarsfull og tydelig i kommunikasjonen

Personlig egenskaper vektlegges.

Vi tilbyr
– et godt arbeidsmiljø og erfarne kollegaer
– tydelige ansvarsområder
– jevnlig opplæring på førstehjelp, brannvern og konflikthåndtering
– lønn etter kommunens lønns- og stillingsregulativ
– gode pensjons- og forsikringsordninger

Avdeling kulturarenaer skal være en inkluderende arbeidsplass, og vi ønsker velkommen til søkere fra minoritetsgrupper. Vi er regnbuesertifisert.

Samarbeidspartnere